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尚德機構與美國佩丁大學合作推出的“PPC心理咨詢師”項目，為心理咨詢行業(yè)注入了新活力。心理咨詢師是運用專業(yè)知識與方法，幫助求助者解決內心沖突、促進發(fā)展的高級專業(yè)人員
課程設置
“PPC心理咨詢師”課程分為三個模塊：緒論、綜合知識和實踐技能。通過系統(tǒng)培訓，學員能逐步掌握心理咨詢師所需知識和技能，增加就業(yè)機會
合作院校優(yōu)勢
美國佩丁大學是美國大學六大聯(lián)盟中的西部聯(lián)盟成員，在U.S. News & World Report中名列最佳綜合西部大學，其心理學在加州高校專業(yè)排名中位列前三名
項目意義
此次合作旨在為尋求心理專業(yè)發(fā)展的中國學生提供完善的在線課程體系
尚德機構mba咨詢顧問怎么樣
尚德機構的MBA咨詢顧問整體表現(xiàn)較為復雜，以下是一些具體的評價和反饋：
優(yōu)點
專業(yè)度較高：尚德機構的MBA咨詢顧問通常對MBA考試的流程、院校選擇、備考策略等方面有較為深入的了解，能夠為學員提供專業(yè)的建議和規(guī)劃。比如在院校選擇上，他們會根據(jù)學員的實際情況，如工作年限、職業(yè)發(fā)展方向、分數(shù)預估等，推薦適合的院校和專業(yè)方向，幫助學員明確目標，避免盲目報考
服務較為全面：從學員咨詢、報名到備考的整個過程中，咨詢顧問都會提供全程跟蹤服務。他們會及時解答學員在備考過程中遇到的各種問題，如課程學習、資料獲取、考試報名等，確保學員能夠順利備考。尚德機構還會定期為學員提供學習報告，讓學員了解自己的學習進度和薄弱環(huán)節(jié)，以便及時調整學習計劃
資源對接能力強：尚德機構與眾多MBA院校建立了良好的合作關系，咨詢顧問能夠為學員搭建與院校直接交流的平臺，如舉辦MBA教育節(jié)等活動，讓學員有機會面對面與院校老師進行溝通，更深入地了解院校的招生政策、課程設置、師資力量等信息，從而做出更明智的選擇
缺點
銷售導向明顯：部分咨詢顧問存在較強的銷售導向，可能會過度強調課程的優(yōu)勢和優(yōu)惠，而對一些潛在的風險和問題避而不談，甚至存在夸大宣傳的情況。例如，有些咨詢顧問會承諾學員一定能夠通過考試或獲得高分，但實際上考試結果受多種因素影響，這種承諾并不一定能夠兌現(xiàn)
工作壓力較大：對于尚德機構內部的MBA咨詢顧問來說，工作壓力相對較大。他們需要在規(guī)定的時間內完成一定的業(yè)績指標，如每天接待一定數(shù)量的學員咨詢、促成一定數(shù)量的報名等，這可能導致他們在與學員溝通時過于急功近利，影響服務質量
離職率較高：由于工作強度大、業(yè)績壓力高等原因，尚德機構的MBA咨詢顧問離職率相對較高。這可能會導致學員在咨詢和備考過程中，頻繁更換咨詢顧問，影響服務的連貫性和穩(wěn)定性
尚德機構師資
尚德機構的師資力量較為雄厚，具有以下特點：
教師選拔嚴格
高學歷背景：尚德機構師資隊伍中，國內雙一流名校畢業(yè)以及國外名牌高校留學海歸老師占比逾70%
綜合能力考量：從招聘環(huán)節(jié)開始，尚德就對教師的背景、經(jīng)驗、信息化素養(yǎng)、課堂創(chuàng)新能力、節(jié)奏控制能力等進行了嚴格的控制
培訓體系完善
入職培訓：尚德機構老師在正式授課前需經(jīng)歷為期一個月的認知用戶、教案編寫、重難點講解、知識點串聯(lián)、活躍氣氛等專業(yè)培訓，從自身學歷教育水平到授課能力再到創(chuàng)新思維，接受全方位的考察，考察通過后方可正式授課
師訓體系：有完整的師訓體系，從教學方法、教學技巧、風格打造、表達技巧等多個方面提升教師實力
質量把控嚴格
教師評級體系：尚德機構有完整的教師評級體系，界定老師的教學水平
常態(tài)化教學比武：尚德機構每年都會舉辦賽課大賽，通過初賽、復賽和踢館賽等層層選拔，考核教師綜合能力、督促教師自檢、選拔優(yōu)秀教師
教學經(jīng)驗豐富
尚德機構的教師隊伍中不乏具備四到五年教學經(jīng)驗的老師
教學理念先進
尚德機構崇尚“教育的本質不是給予、而是點亮”的理念，其教師們不僅注重知識的傳授，更致力于激發(fā)學員的學習興趣和潛能，幫助學員成為更好的自己
尚德機構在線咨詢
尚德機構的在線咨詢方式主要有以下幾種：
在線客服入口：在尚德機構官網(wǎng)“幫助中心”頁面能找到“在線客服”入口，可與客服進行在線交流
客服熱線：
全國統(tǒng)一咨詢報名熱線：010-52413738
24小時人工客服電話：400-602-6166
另一客服熱線：400-820-8989
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